Amanda WatsonはOculus VRでの仕事を夢見ており、TOCでの出来事がその背景にある。Oculus VRのブースが空だったため、彼女と友人のGeorgeは学生の履歴書を集めるためにOculus VRのリクルーターを装った。彼女たちは学生たちに真実を伝え、履歴書を受け取ったが、Oculus VRとの連絡が取れずに返却に時間がかかった。この行動が問題視され、大規模な調査の後、Amandaは謝罪の手紙を送り、20時間の奉仕活動を行った。
TOCの主催者は、この行動により困惑し、Oculus VRとの関係が損なわれたと感じた。彼らはAmandaとGeorgeに謝罪を求め、TOCの評判を守るための対策を考えた。
後に、Amanda WatsonはOculus VRで働く機会を得て、TOCにOculus VRのリクルーターとして参加した。彼女は学生たちにアドバイスや情報を提供し、Oculus VRとの関係を築き、夢を実現した。
【ニュース解説】
Amanda Watsonは、自身が夢見ていたOculus VRでの仕事を得るために、2014年にカーネギーメロン大学で開催された技術機会カンファレンス(TOC)で起こった一件について謝罪の手紙を書きました。この手紙は、彼女がOculus VRを離れた後の2024年に公開され、「送るべきだった謝罪」として書かれました。彼女と友人のGeorgeは、Oculus VRのブースが空であることを発見し、学生たちから履歴書を集めるためにリクルーターを装ったことが問題となりました。この行動は、学生たちやTOCの主催者に混乱をもたらし、大規模な調査が行われることになりました。最終的に、Amandaは20時間の奉仕活動を行い、この件に対して謝罪しました。
この事件は、意図しない結果を招く可能性がある行動の重要性を示しています。AmandaとGeorgeの行動は、彼らがOculus VRとの接触を求める学生たちのために何かをしようとしたものでしたが、その方法が問題を引き起こしました。このような行動が、大学や企業との関係にどのような影響を与えるかを理解することは重要です。
また、この事件は、失敗から学び、成長することの価値も示しています。Amandaは最終的にOculus VRでの職を得ることができ、TOCに公式のリクルーターとして戻ることになりました。この経験を通じて、彼女は学生たちに対して有益なアドバイスを提供し、自身の夢を実現することができました。
このような経験は、キャリアを築く過程で直面するであろう挑戦や失敗から学び、それを乗り越えることの重要性を示しています。また、自分の行動が他人に与える影響を考慮し、責任を持って行動することの大切さも教えてくれます。Amandaの物語は、目標に向かって努力し続けることの価値と、過ちから学び成長することの重要性を示しています。
from Amanda Watson On The Carnegie Mellon Oculus Booth Incident Of 2014.